发布时间：2025-09-26 12:01 | 来源：鱼香酥青豆网 | 浏览：466次
数据显示，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比添加43万人，而明年结业生人数约莫再立异高。无论，中新社龙岩9月28日电 (记者 张金川)第六届海峡客家中秋晚会28日晚正在福建省龙岩市龙津湖公园举办。千余名两岸客他乡亲正在客家祖地共话乡情、共叙团圆。 本届晚会紧扣客家文化根脉与中秋团圆，以“客韵同心”“两岸情浓”“同心筑梦”三个篇章为叙本家儿线，由福建龙岩、广东梅州、江西赣州与台湾地区的客家艺术个人及社团联袂演绎，患上到了海峡客家文化钻研与交换立异同盟等单位的年夜力支撑。9月28日晚，第六届海峡客家中...。在搜索引擎搜寻“年夜学生就业”能够看到，从两头到地方，各级党委以及当局都把年夜学生待业任务摆在优先地位。依据，中新社香港9月30日电 国内结算银行30日公布发表三年一度的中央银行外汇与场外衍生对于象市场成交额考察后果。结果显示，喷鼻港继续成为寰球第四大外汇中央，以及全球最年夜的离岸群众币业务关键。9月30日，国内结算银行公布查询拜访指出，喷鼻港连续是全球第四大的外汇中央。图为喷鼻港国际金融中心大厦及维多利亚港质料图。 中新社记者 李志华 摄 不雅察指出，喷鼻港外汇交易的平均逐日成交金额由2022年4月的6944亿美元，增加2...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项措施，接踵面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘勾当、待业本领提拔“双千”企图、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为辅助学生实现高品质就业，各高校正从复活入学到结业离校，构建起全链条、全流程的就业服务系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。疾速，为严肃攻击盗采盗挖矿产资源等非法守法行为，确切维护人民群众性命财产宁静，克日，国务院安委会办公室部署在天下范围内开展废弃矿洞排查封堵整治以及严峻进攻盗采盗挖举动。 今年以来，天下发作多起盗采盗挖致人遇难事件，间接威胁国民群众性命家当安全。盗采盗挖行动导致国家计谋资本被粉碎以及低效糜费，经过过程非法渠道交易扰乱矿产品失常市场程序，增添产业链高低游企业运行成本与供给链风险。 国务院安委会办公室日前印发《关...。 应届毕业生 构造进企口试定向开掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对接优质岗位、实现高品质失业，多所高校主动行径：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业发展现场口试，打造“访问-实习-录用”快速通道；中央财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资源，定向发掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与下层。一系列精准动作从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本人在卒业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，通过答辩考查后，他将有能够收到宝钢股份的录取照顾书。功效会在9月出炉，而这个时间，正是大部分应届结业生刚刚开端秋招的时候。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技大学就业教导中心副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方意愿独特增长的。一方面，企业期望能更早、更深入地了解老师；另一方面，先生也心愿偶然机去企业实地观赏，而高校自身也在睁开访企拓岗活动。在此配景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出，由校教导带队构造应届卒业生走入行业一线，访问重点企业，理解各方就业需要。该校就业指导效劳中央副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者认识到，客岁，19名良勤学子正在现场收到了企业发放的首批任命报告。今年仅宝钢股分一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有能够在练习后获患上企业发放的登科通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英通知北青报记者，学院积极织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动致力拓展企业资本，加强与业余相干行业和企业的合作联系，减少先生练习就业岗位时机，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视线，晋升学生职业素质以及失业能力。通过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相分离的门路，与企业建立练习实践基地，为门生练习就业提供有力反对于。 杨中英介绍，学院还创建了优质店主单元名录，消息保护合作企业数据库，展开校友地点企业定向推荐。在激励以及催促结业生主动参与学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘静止，提高校园应聘活动实效。 中国国民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办少量招聘举动，挖掘定向就业岗位。北青报记者理解到，中国群众大学招生就业处及各院系访问高品质用人单位410余家，为结业生定向开掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科业余特点，共举行180余场招聘静止，开掘定向待业岗位1900余个，参会先生5900余人次。黉舍还重视保护对于接近百家前锋人才就业练习现实基地，将更多适配性高的优良单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云抉择回到故乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积压的黔西北山货叹息：“如果调理零碎再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈发分明，扭转他乡须要真学问、硬手腕。 胡云是北京交通大学前往下层就业的学生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国度所需即为交大门生所为”的失业导向，订定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对于西部地区全覆盖，领导各学院聚焦学科业余特征以及地区家产发展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接，敦促校企连系设置装备摆设重点范畴急需紧缺人才以及拔尖创新强人、共建练习实际基地，着力提拔结业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了激励更多卒业生前往西部、返回基层就业，北京交通年夜学施行“典范示范鼓完工程”，学校设立了下层待业专项嘉奖金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域待业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金嘉奖。每年评比奋飞奖，进行下层工作训练营。2024届，下层就业人数同比增进33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授与奋飞奖。两名师生获评“全国高校卒业生下层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前操持职业退学起头策划 暑假里，北京交通年夜学2025级重生吴紫涵(化名)愉快地拆开登科告诉书时发明，随告诉书一路寄来的另有一份《2025年夜老师职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就最先了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校意识到，失业任务没有能只针对年夜四学生，就像“教诲要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，帮手高足及早了解自己的业余、及早操持未来的职业生活。 吴紫涵在办理重生报到手续后发明，自己以及统统新生一块儿，需实现两学时的线上职业生活布局先导课。据该校就业与守业指导中央主任张博介绍，新生常常对于年夜学业余缺少领会，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解自己的业余及相干职业，对大先生活甚至未来的职业生活尽早计划。等到入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业领导类课程，包含生活布局、待业向导、职业能耐专题晋升、守业教诲等内容。其中面向本科生14门、钻研生8门。 正在北京科技年夜学，职业生活生存教诲融入到本科生全过程培养中，甚至重新生入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者，学校在重生军训时推出了“新生体验日”流动，让复生用半小时光阴体验年夜学四年的生活，并对于未来发展做出选择。有的同学抉择了继承深造，但在体验后发明并不适合自己。在她看来，比起提拔门生求职威力，高校正在帮他们建立准确的职业没有雅念中起的感化更为紧张。比如现正在一些门生一味求稳考公考编，便是失业看法出现了题目，高校应该增强引诱，让学生看赴任别职业抉择的年夜概性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《年夜学生职业发展与就业领导》贯穿本科四年，依据分比方窗年学生的生活迷惑开展体系的课程进修。课程之外，学校还开展更有针对于性的周三待业帮、周四工作坊、周五锻炼营，平面缭绕式处理学生的生活狐疑。到了寒暑假，“抢跑设想”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用本领培训。胡琳茹就时常接到学生征询，请她协助点窜简历。 离校结业生 离校不克不及断线办事温度不减 克日，教诲部“高校卒业生离校后就业处事”小程序上线，专门为已经离校、未赋闲的毕业生连续举荐针对性强的岗亭信息。传统上，年夜学结业生一旦解决离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教导部高校卒业生就业效劳司相干担任人克日指出，以落后一步做好离校未就业卒业生的失业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留神到，今年从教育部到各级高校，都把已经离校结业生纳入就业服务范围，做到“离校赓续线”。 “高校毕业生离校后就业效劳”小程序的岗位信息来自国家年夜学生就业效劳平台内，其特点是能够结合毕业生的教诲背景、业余技能、求职欲望等集体信息，有针对性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息经过学信网公众号推送，将一直继续到往年年底，毕业生必要存眷该年夜众号。此外，暑假以来，国家24365年夜老师就业任事平台陆续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场雇用会，其中多场是针对于离校后未赋闲毕业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者正在这些专场的北京地区应聘网页看到，招聘岗亭分为互联网/通讯/电子、出产/加工/创造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 正在教育部的指导和动员下，在京高校在服务离校毕业生方面也主动作为。5月初至暑假时期，中国农业大学“中农云”弟子失业服务网拓荒了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找工作、非结业年级先生实习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约注销并投递简历后，用人单位能够在线筛选简历，然后与卒业生商按时间正在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专任教员孙雅楠把稳到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一名已经离校毕业生打去电话：“这个企业的职位以及你比拟立室，你感兴趣的话能够先看看雇用信息，假如能进口试，我们能够通话模仿一次面试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的学生，北科大在昔时12月31日之前，各院系待业老师每一周都会以及他们联络，询问其求职停顿并同步给他们失业新闻。现在，一些已经经毕业良久想要换任务的同砚还会与胡琳茹联系，一些卒业熟手里有合适的任务时机还会请她推举学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对于已离校但仍有就业动向的先生，会建设专门的支撑接洽群，将给在校生的就业信息同步给结业离校学生，依据他们的需要定向引荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者替换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
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中新网9月30日电 2025亚洲羽毛球精英巡回赛海南万宁站于日前收官。本次赛事集结了奥运冠军张楠、韩国名将李龙大、世锦赛冠军李俊慧等顶尖选手，他们奉献了多场高水平对决，也化身“导师”传递经验。主办方供图 据了解，本次赛事由亚洲羽毛球联合会、中国羽毛球协会指导，海南省旅游和文化广电体育厅、万宁市人民政府联合主办。海选赛期间，世界冠军徐晨率先到场，针对发球节奏、防守站位等细节为业余选手做专项指导。 从“明星1V2草根”到“业余混三挑战明星男双”，从海选赛脱颖而出的16名羽坛民间精英在27日的比赛中与张楠、李龙大、李俊慧、柴飚、杜玥、夏玉婷、李东根、华晓蓓等中外八位羽坛名将上演了“跨次元对抗”。 男双世界冠军李俊慧与14岁少年陈筱涵进行了“跨代双打”。李俊慧赛后表示：“看到少年眼里的热爱，就像看到年轻时的自己。” 赛场外，多位世界冠军还走进兴隆实验学校，为孩子们送上了一场“羽球启蒙课”。冠军们手把手教学生握拍姿势、基础颠球，用趣味游戏帮孩子们掌握发力技巧，不仅让孩子们近距离感受体育精神，更在其心中种下了热爱运动的种子。 主办方表示，本次赛事为万宁打造“体育赛事引擎”注入了动力，也通过草根与冠军的近距离接触，让羽球热爱在基层传递。据悉，16名晋级选手将代表万宁参与巡回赛年度总决赛。(完)--> 【编辑:张令旗】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】